复旦大学附属妇产科医院2021年博士后招聘启示

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　　复旦大学附属妇产科医院（上海红房子妇产科医院）由中国首家妇产专科医院——西门妇孺医院发展而来，是我国历史最悠久的妇产科医院之一。
　　医院妇产科学科是教育部重点学科、上海市重点学科；妇科和产科双双入选国家临床重点专科建设；中西医结合妇科也被国家中医药管理局列入“十二五”重点专科。医院拥有上海市女性生殖内分泌相关疾病重点实验室，妇产科研究所，上海市女性生殖疾病临床医学中心等妇产专科应用基础研究平台，与多个国家的医学院校建立了学术交流和友好合作关系。同时，医院在人才培养方面也大力投入，努力推荐优秀中青年骨干进入各级培养计划，先后有22人次入选国家自然科学杰出青年基金、教育部新世纪优秀人才、上海市领军人才、上海市优秀学科带头人、上海市青年科技启明星计划、上海市浦江人才计划、上海市晨光计划、国家“万人计划”科技创新领军人才等。
　　百年历史，古今相继，内外兼修。红房子人用智慧和汗水书写历史，谱写未来，用执着和努力铸就辉煌，创造明天。

　导师简介　↓点击看大图
应聘条件1.坚持正确政治方向，思想品德端正，具有科学研究使命感，恪守学术道德
2.年龄一般不超过35周岁，人文社会科学领域或人才紧缺的自然科学领域可适当放宽至38周岁；超级博士后年龄不超过35周岁
3.有优良的科研素养、扎实的专业基础、良好的科研潜力
4.原则上以第一作者身份已发表高质量SCI文章（含录用，提供录用证明）。如文章未发表，但确有高质量的课题成果，且文章已经撰写完成，经博士后流动站委员会专家审核同意后方可进站
申请途径1.博士后申请人联系意向导师，确定初步合作意向
2.与合作导师联系确定相关方向后，提交相关材料至教育科邮箱fckkj@fudan.edu.cn，申请博士后邮件标题“姓名+拟申请博士后导师+拟申请类型”

提交材料：个人简历（个人基本信息、教育经历、工作经历）；发表论文；荣誉奖励及相关证明等）；博士后科研计划书一份（电子版）

联系人：教育科张老师、王老师
联系方式：021-63450944
待遇保障1.博士后相关待遇方案参照学校和医院有关规定；博士后税前收入约为20-45万/年，具体按照博后科研情况评定
2. 论文、课题方面享受与医院职工同等奖励政策
3.课题组支持申请者依托复旦大学（附属妇产科医院）申请博新计划、博士后科学基金和自然科学基金青年项目；根据研究需要鼓励和资助参与学术交流活动
4.全职博士后在站期间可按规定向复旦大学申请租住博士后公寓以及子女入园入学，具体执行政策以学校为准

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